Pilotez votre développement

Construisons ensemble un plan de développement sur-mesure adapté à vos objectifs et vos ressources.

En tant qu’organisation, pour s’adapter aux évolutions de votre environnement et vous y inscrire durablement, vos enjeux sont :

Revisiter votre identité, votre vision et stratégie, votre activité, vos méthodes de travail

structurer et planifier votre démarche de transformation

faire évoluer votre compétence globale et d’en avoir une gestion prospective

Développer votre attractivité, votre visibilité, votre performance et votre marge de manoeuvre

Obtenir une analyse de besoins gratuite

Les profils des organisations que j’accompagne en France :

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Associations, groupement d’associations, fédérations

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TPE et PME, artisans, micro-entreprises

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Services, établissements, publics ou privés

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Organismes de formation, formateurs indépendants

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Toutes organisations déjà existantes, en émergence ou en création

Prendre contact

La méthodologie utilisée :

Co-construction

Participation

Sur-mesure

En savoir pllus

Les bénéfices post-accompagnement pour les organisations :

Vision stratégique

VISION

L’organisation a une vision claire, planifiée et budgétisée de son développement. Elle est à même d’y appliquer sa stratégie à moyen et à long terme.
Les nouvelles compétences intégrées à l’organisation résultent d’une stratégie définie et validée.

     

    Optimisation

    OPTIMISATION

    En se donnant de meilleures conditions de fonctionnement,  l’organisation  peut flécher  l’essentiel de ses ressources  sur  le cœur de son activité et la rendre plus efficiente.

    Efficience

    AUTONOMIE

    En capitalisant  sur les compétences  et les livrables fournis lors de l’accompagnement, l’organisation est en capacité de projeter son développement en toute indépendance et  à son rythme.

    Voir les axes de services

    Ce qu'ils en ont pensé

    Perrine Gaillard Formation

    "Grâce à julien, j’ai pu changer mon regard concernant la préparation de la certification Qualiopi: cette démarche qui était pour moi une énorme contrainte administrative sans grand intérêt est aujourd’hui un moyen de valoriser mon entreprise et mon travail ! Ce qui facilite grandement l’investissement que j’ai pu y mettre.

    De plus, Julien m’a accompagnée pour décoder le jargon utilisé et rendre la préparation de la certification beaucoup plus agréable! Julien est professionnel, qualifié et toujours disponible, c’est un vrai plaisir de collaborer avec lui, merci encore!"

    Nathalie Largeron, Avignon Handball

    "Julien nous a permis, en partant de l’analyse de nos besoins, de repenser notre organisation et la gestion des compétences en travaillant notre identité et nos valeurs; sur la conduite du changement, en formant nos salariés, en recrutant en conséquence. Merci pour ta réactivité , ton sens de l’écoute et ta disponibilité"

    Ludivine Neveu, Ludi-Bat

    "Julien m'a accompagné pour ma création d'entreprise, de la stratégie de développement jusqu' à la mise en place d'un parcours personnalisé d'acquisition de compétences adapté à mes besoins qu'il a en partie élucidés. Merci pour ton écoute, ton analyse et ta disponibilité".